Считать или не считать
С 1 января 2004 года вступил в силу Закон Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" от 9 июля 2003 года № 1058-IV, который регулирует отношения, возникающие между субъектами системы общеобязательного государственного пенсионного страхования. Ст.24 этого Закона предусмотрено, что страховой стаж - это период, в течение которого лицо подлежит общеобязательному государственному пенсионному страхованию и за который ежемесячно уплачены страховые взносы в сумме не менее минимального страхового взноса. В ст.11 этого Закона определен перечень лиц, подлежащих общеобязательному государственному пенсионному страхованию. В этот перечень не вошли лица, обучающиеся в высших учебных заведениях. Таким образом, поскольку лица, обучающиеся в ВУЗах, не подлежат общеобязательному государственному пенсионному страхованию и за них не платятся взносы на пенсионное страхование, период обучения после 1 января 2004 года не зачисляется в стаж при назначении пенсии. Но до вступления в силу Закона №1058 (до 1 января 2004 года) на условиях, предусмотренных законодательством, действовавшим раньше, т.е. в соответствии со ст. 56 Закона №1788 "О пенсионном обеспечении" предусмотрены зачисления в стаж работы периодов обучения в высших и средних специальных учебных заведениях. Таким образом, независимо от дня назначения пенсии обучение (дневная форма) в период до 1 января 2004 года будет зачислено в трудовой стаж, а обучение после 1 января 2004 года не зачисляется в стаж при назначении пенсии.
В соответствии с Законом Украины "О занятости населения" от 1 марта 1991 года период получения пособия по безработице зачисляется в общий трудовой стаж работника. Основанием для зачисления является запись в трудовой книжке работника,которая вносится безработным лицам органом государственной службы занятости.
|